美容協同組合の

入会手順

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活動内容

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一番の原点

定例会

時には一つのテーマについて、みんなで議論し合う。また、ある時は日常業務の悩みや教育課題などを語り合い、互いのノウハウを発表しあう。マル秘ともいえるシステムまで伝授しあい、サロンを越えて高い信頼を築きあっています。そして成功したこと、失敗したことを語り明かすことで、より良い次のステップを創り上げる。

  • オーナー・幹部

    全国定例会

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    • dupa年間方針発表

    • 総会

  • オーナー・幹部・リーダー

    エリア定例会

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    • 営業報告会議

      直近の売上が反映された営業報告書を元にディスカッション

    • 好例共有プレゼン

      人が輝く結果や仕組みの成功パーターンを共有

    • 販売促進プレゼン

      旬な販売促進を成果を上げたサロンから提案

    • メーカープレゼン

    • ディーラープレゼン

  • 全スタッフ

    セミナー定例会

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      もう一段高い人財を育成するためのプログラム定例会に旬なゲストを迎えてセミナーやト

  • オーナー・幹部・リーダー

    オールスタッフ定例会

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      ネイリスト、エステティシャン、レセプション、アシスタント~幹部、オーナーまで全員参加で行うオールスタッフ定例会。地域が比較的近いサロン同士が全スタッフで集い、より一層実践的な問題解決や経営手法の交流などを行う。定例会に旬なゲストを迎えてセミナーやトークイベントでハイレベルなスキル修得を推進

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年間

イベント

クラス別売上や店舗別売上、生産性競争など多彩なテーマでのコンテストを展開年2回の発表会を経ることで、全員の意識と意欲が高まり原動力となる

  • dupaフェスタ

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      売上コンテスト(7月・12月)

    • サロン部門

      ・店舗総売上 ・生産性 ・人数比 ・デザイン穂率

    • スタイリスト部門

      ・トップスタイリスト 総売上 ・トップスタイリスト 伸長率 ・ミドルスタイリスト 総売上 ・ミドルスタイリスト 伸長率・ライトスタイリスト 総売上

    • アシスタント部門

      ・アシスタント オーバー4年 ・アシスタント 3年目 ・アシスタント 2年目 ・アシスタント 1年目

    • ネイリスト部門

      ・総売上

    • エステティシャン部門

      ・総売上

  • 表彰イベント

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    • フェスタ表彰式

      売上フェスタの結果発表に一喜一憂し明日の成長を目指す

    • サプライズゲストイベント

      サプライズゲストで楽しくモチベーションUP

    • 懇親パーティ

      頑張ったフェスタ月を労うdupaで最もフリーダムなお楽しみタイム

  • dupa academy

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      旬なハイパフォーマーを招いて門外不出も飛び出すクラスルーム

    • スタイリング&フォトシューティング

    • ヘアカラー エキスパート

  • エリアイベント

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    • グループセミナー

      地域で求められるスキルや情報を習得

    • 大運動会・キャンプ

      スタッフ自主運営の楽しみながらチームビルディング